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Leading Sacramento area employers recognized by Forbes

02/24/20

(Sacramento, 大萨克拉门托劳动力的多样性反映了该地区的多样性. Embracing, 培育和颂扬多样性对经济增长和可持续发展至关重要. Sacramento is one of the most racially diverse cities in the U.S. according to U.S. News & World Report. 大萨克拉门托经济委员会(GSEC)强调了包容和消除服务不足社区面临的障碍的重要性，以建设该地区的经济. 萨克拉门托地区的几家主要雇主，VSP Global、十大网投官方入口大学戴维斯分校(UC Davis)和雷利大学(Raley’s)，都获得了 Forbes Magazine’s list of “America’s Best Employers for Diversity” and inclusion. 还有一家快速成长的初创公司zenify，反映了他们领导层的多样性.

“这些公司的领导人对他们的组织充满热情，并意识到多元化是建设我们社会的关键组成部分，不会让任何人掉队,” said Barry Broome, President & CEO of the GSEC.

Studies show diversity makes companies stronger. A McKinsey & 公司报告《十大网投官方入口》显示，种族和民族多元化程度更高的公司获得更高财务回报的可能性要高出35%. 研究还显示，性别多元化的公司的财务回报比全国行业中位数高的可能性高出15%.

“培养包容性文化和利用多样性是实现我们帮助人们看到的使命的关键驱动因素,” said Michael Guyette, President and CEO of VSP Global. “我们员工丰富的观点帮助我们预测并更好地满足利益相关者的需求, who come from diverse social, cultural, geographic and economic backgrounds.”

While its headquarters are in Rancho Cordova, California, VSP全球为全球近9000万会员提供眼科护理和眼镜. 业务资源小组(brg)的建立是为了让员工聚在一起讨论共同的兴趣和分享知识，帮助组织吸引人才和开发产品和服务，以满足其所服务的社区独特的眼科保健需求.  The BRGs include: Asian Pacific Islander, Black Heritage, Latino, LGBTA, Military Veterans, Young Professionals and Abilities Beyond Limited Expectations, for those living with cognitive or physical impairment.

“我们感谢《官方十大网投网址》对我们是一家多元化和包容性公司的认可. Raley’s remains dedicated to our Respect and Inclusion values and focus,” said Laura Croff, Raley’s Vice President of People. ”While we have made progress, 我们也认识到，我们还可以做更多的事情来改善我们的客户和团队成员的体验.”

Regional, family-owned grocery chain Raley’s operates more than 125 stores.  大萨克拉门托地区最大的家族企业员工超过11人,000 people, offering competitive wages and excellent benefits to their employees. As a purpose-driven and value-based company, Raley’s has an ongoing commitment to respect and inclusion for all.

 “我们的领导团队由73%的女性组成，我们技术团队中的几位领导者都是女性. 这是zenify从一开始就实现的有机增长，”zenify创始人曼维尔•桑德胡(Manvir Sandhu)表示.

Zennify, Salesforce的一位白金级咨询合作伙伴在萨克拉门托庆祝了公司在短短两年内从几名员工发展到50多名员工的快速增长. 一些女性领导者与zenify一起从技术架构师成长为第一次管理人员, directors and executives, including their newly named COO.

创造更多的包容之路有助于企业及其经济的可持续性. 十大网投官方入口大学戴维斯分校是大萨克拉门托地区最大的雇主之一，拥有从工程师到教授的广泛员工, secretaries to lab technicians.

“大萨克拉门托地区的多样性是力量的重要来源,” said UC Davis Chancellor Gary S. May. “At UC Davis, 我们汇集了来自最广泛背景的最聪明的头脑，以创造更美好的明天. It’s about more than social equity. 多元化推动创新，帮助我们的学生在全球劳动力中保持竞争力.”

Diversity in the workforce has proven to increase productivity, 创造力和允许更广泛的技能，可以导致更多的适应不断变化的市场. UC Davis, Raley’s, VSP和zenify证明了大萨克拉门托地区多元化和包容性增长的成功.

About the Greater Sacramento Economic Council

大萨克拉门托经济委员会是十大网投官方入口首都地区创新增长战略的催化剂. The organization spearheads community-led direction to retain, attract, grow and scale new businesses, 在六县区域内发展先进产业，创造就业和投资. 大萨克拉门托代表了地方政府和州政府之间的合作, market leaders, influencers and stakeholders, with the sole mission of driving economic growth. 大萨克拉门托地区以发现为基础，以领导力为基础，以创新为动力.